2000年中国人民大学802经济学综合考研真题

商品的边际替代率是效用水平不变时，消费者为增加一单位商品 1 愿意放弃的商品 2 数量：

\[MRS_{12}=-\left.\frac{dx_2}{dx_1}\right|_{u=\text{常数}} =\frac{MU_1}{MU_2}.\]

几何上，它等于无差异曲线切线斜率的绝对值；通常随商品 1 消费增加而递减。内点消费者均衡还满足 \(MRS_{12}=p_1/p_2\)。

生产扩展曲线是在要素价格既定时，把不同产量水平下成本最小的要素投入组合连接起来形成的轨迹。各最优点满足

\[MRTS_{LK}=\frac{MP_L}{MP_K}=\frac{w}{r}.\]

几何上，它穿过各等产量曲线与相应等成本线的切点；对于具有标准性质的规模报酬不变生产函数，常表现为从原点出发的射线，并可据此推导长期成本曲线。

流动偏好理论是凯恩斯的货币需求理论，认为人们因货币流动性强而基于交易、预防和投机三种动机持有货币。货币需求可概括为

\[L=L_1(Y)+L_2(r),\qquad L_1'(Y)>0,\quad L_2'(r)<0.\]

交易性和预防性需求主要随收入增加，投机性需求通常随利率下降。利率由货币供给与流动偏好共同决定，货币供给变化可经利率影响投资和总需求。

货币工资粘性是名义工资在短期内不能随劳动力供求迅速调整，尤其难以下降的现象。劳动合同、效率工资、公平考虑、隐性合同以及降低离职率等机制都会造成这种刚性。

总需求下降、价格先行回落而名义工资不变时，实际工资上升，企业会减少劳动需求，从而出现产出下降和非自愿失业；这也是短期总供给曲线向右上方倾斜的一项微观基础。

完全竞争厂商是价格接受者，利润最大化要求 \(P=MR=MC(q)\)。当 \(P\geq\min AVC\) 时，厂商沿边际成本曲线选择产量；当 \(P<\min AVC\) 时，厂商停产。因此，短期供给曲线是位于平均可变成本最低点以上的边际成本曲线。

短期存在固定要素，追加可变要素最终受边际报酬递减支配，边际成本随产量上升。故厂商只有在价格更高时才愿意提供更多产量，供给曲线由停止营业点起向右上方倾斜。

投资乘数说明，自发投资变动会引起国民收入更大幅度的同向变动。在简单凯恩斯模型中，若 \(C=C_0+cY\)、\(0<c<1\)，则

\[k_I=\frac{\Delta Y}{\Delta I}=\frac{1}{1-c} =\frac{1}{1-MPC}=\frac{1}{MPS}.\]

初始投资成为收入，收入又按边际消费倾向形成下一轮消费与收入，因而产生几何级数式的放大效应。结论成立的主要条件是：存在闲置资源；边际消费倾向稳定且介于 0 与 1 之间；投资外生；价格大体不变，并暂不考虑税收、进口和利率挤出等漏出。现实中的漏出越大，乘数越小。

价格调整方程可写为

\[\pi_t=\pi_t^e+\beta(Y_t-\bar Y)+\varepsilon_t,\] 或 \[\pi_t=\pi_t^e-\beta(u_t-u_n)+\varepsilon_t, \qquad \beta>0.\]

当产出高于潜在水平或失业低于自然率时，通胀压力上升；反之则减弱。短期内，需求管理可在通胀、产出和失业之间作权衡；长期中预期调整会使经济回到潜在产出和自然失业率附近，不能靠持续通胀永久降低失业。因此政策还应重视稳定通胀预期并缓解供给冲击。

复杂劳动是经过专门教育、训练和技能积累才能从事的劳动，与简单劳动相对。它可还原为自乘的、倍加的简单劳动，因而在同一时间内能够表现为更多简单劳动并形成较多价值。

这种折算不是个人任意确定，而是在商品交换和社会分工中形成的社会过程；不同劳动由此统一到社会必要劳动时间的价值尺度上。

可变资本是资本家用于购买劳动力的资本。劳动力在生产中不仅再生产自身价值，还创造剩余价值，因而这部分资本发生价值增殖。

与之相对，不变资本只是把生产资料的旧价值转移到新产品中。该区分揭示剩余价值来自活劳动，剥削程度应由剩余价值率 \(m'=m/v\) 衡量；它不同于按周转方式划分的固定资本与流动资本。

有价证券是代表一定财产权利或债权关系、能够在市场转让并形成价格的凭证，如股票和债券。它不是现实生产资本本身，而是对未来收益的请求权，是虚拟资本的重要形式。

对稳定永久收益，可用 \(P=R/i\) 概括其资本化价格：证券价格与预期收益同向、与市场利率反向。证券有助于集中和配置资金，但其价格可能偏离现实资本的收益能力并积累市场风险。

现代企业制度是以公司制为主要形式，以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为基本要求的企业组织和治理制度。企业依法独立经营、自负盈亏，并通过股东会、董事会、经理层和监督机制形成分工制衡。

其要点包括界定企业财产权利与责任边界、规范法人治理、减少政府对日常经营的直接干预，并以科学的财务、人事和风险管理提高资源配置效率。国有企业还需把党的领导融入公司治理。

平均利润率是社会剩余价值总额与社会总资本之比：

\[\bar p'=\frac{\sum m}{\sum(c+v)}.\]

各部门因资本有机构成、周转速度等不同而具有不同利润率。资本由低利润部门流向高利润部门，引起前者供给减少、价格和利润率上升，后者供给增加、价格和利润率下降，部门利润率由此趋于平均。

平均利润形成后，资本家按投入资本量分享全社会剩余价值，商品价值相应转化为“成本价格加平均利润”的生产价格。这是剩余价值在各部门资本之间重新分配的过程。

“斯密教条”是把社会总产品价值归结为工资、利润和地租三种收入之和，即只看到 \(v+m\)，忽略生产资料转移到产品中的不变资本价值 \(c\)。它把收入构成误当成商品的全部价值构成。

商品总价值应为 \(W=c+v+m\)：具体劳动转移生产资料的旧价值，抽象劳动创造 \(v+m\) 的新价值。忽略 \(c\) 将无法说明社会再生产中生产资料价值如何补偿，其认识根源在于没有科学区分劳动二重性。

• 基本格局： 坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展，使所有制关系适应社会主义初级阶段多层次的生产力状况。
• 公有制主体地位： 公有制包括国有经济、集体经济及混合所有制中的国有和集体成分；其主体地位既体现为公有资产的总体优势，也体现为国有经济对重要行业和关键领域的控制力与影响力。
• 共同发展： 个体、私营、外资等非公有制经济是社会主义市场经济的重要组成部分，在就业、创新、供给改善和市场活力方面发挥作用，应依法平等保护其产权和合法权益。
• 实现形式： 发展混合所有制经济，推动不同所有制资本交叉持股、优势互补，并以现代产权制度、公平竞争制度和规范公司治理提高配置效率。
• 制度目标： 这一结构不是削弱公有制，而是在坚持社会主义方向的前提下，把制度优势与市场配置资源的效率结合起来，服务于生产力发展和共同富裕。